MEINE HALTUNG

Mobbing verletzt die Menschenwürde. Deshalb lehne ich Mobbing aus tiefer Überzeugung ab.
Mein grundsätzliches Verständnis bei der Arbeit mit Menschen ist der feste Glaube, dass jeder bereits alles in sich trägt, was er zur Lösungsfindung und Zielerreichung braucht.
Allerdings sind Menschen, die sich in einem eskalierten Konflikt befinden oder von Mobbing betroffen sind, in einer Art „Problemtunnel“ gefangen. Lösungsmöglichkeiten werden dann alleine nicht mehr wahrgenommen. Dieses Phänomen entspricht dem Wesen von Konflikten.

Um veränderte Perspektiven und neue Handlungsmöglichkeiten zu entwickeln, arbeite ich bei der Mobbingberatung aus Überzeugung systemisch bzw. hypnosystemisch.
Respekt vor der Individualität jedes Einzelnen ist die Grundlage meiner Coachings und Beratungen. Im wertschätzenden und konstruktiven Dialog begegnen wir uns auf Augenhöhe. Ich verstehe meine Rolle als Coach und Beraterin darin, Sie dabei zu unterstützen, Ihre eigene, für Sie passende Lösung zu entwickeln.

Coaching bei Mobbing und Konflikten am Arbeitsplatz
Systemischer Coach:
Claudia Feldner
Coach in Bonn

 
© CLAUDIA FELDNER MOBBINGBERATUNG & COACHING – BONN